鹿鳴礦業(yè)物資管理多舉措保生產(chǎn)穩(wěn)運(yùn)行

2024年,鹿鳴礦業(yè)在物資管理方面積極探索,穩(wěn)步邁進(jìn)。從采購(gòu)流程的嚴(yán)格規(guī)范,到庫(kù)存管理的科學(xué)把控;從借助科技手段實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)監(jiān)控,再到人才隊(duì)伍的精心打造,鹿鳴礦業(yè)多舉措并行,力求以高效、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈镔Y管理,為企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)定與持續(xù)發(fā)展筑牢根基。
一是優(yōu)化流程,嚴(yán)格管控。對(duì)物資采購(gòu)、入庫(kù)、驗(yàn)收及領(lǐng)用等流程進(jìn)行了全面梳理與完善,精心構(gòu)建起一套嚴(yán)密的管理體系。采購(gòu)環(huán)節(jié),嚴(yán)格篩選供應(yīng)商,在確保物資質(zhì)量的同時(shí),有效控制采購(gòu)成本。入庫(kù)環(huán)節(jié),采取專人負(fù)責(zé)與需求單位協(xié)同的驗(yàn)收模式,牢牢把住物資質(zhì)量關(guān),杜絕不合格物資入庫(kù)。領(lǐng)用環(huán)節(jié),按需申請(qǐng)審批,杜絕浪費(fèi)與不合理?yè)p耗。通過全流程的嚴(yán)格管控,全面提升物資管理效率。二是科技賦能,動(dòng)態(tài)管理。積極引入信息化系統(tǒng),憑借先進(jìn)的信息化手段,實(shí)現(xiàn)對(duì)物資動(dòng)態(tài)的實(shí)時(shí)監(jiān)控與管理,精準(zhǔn)把控庫(kù)存信息。借助專業(yè)數(shù)據(jù)分析,深入挖掘庫(kù)存狀況,周期性開展庫(kù)存物資盤點(diǎn)工作,及時(shí)調(diào)整庫(kù)存水平,堅(jiān)決杜絕物資冗余積壓或供應(yīng)斷檔現(xiàn)象出現(xiàn),有效壓減資金占用,削減存儲(chǔ)成本,確保物資的實(shí)時(shí)可用,增強(qiáng)物資供應(yīng)的及時(shí)性和精準(zhǔn)性,同時(shí)也為生產(chǎn)計(jì)劃的科學(xué)制定與靈活調(diào)整提供了可靠依據(jù),保障生產(chǎn)活動(dòng)有序開展。三是人才培育,提升隊(duì)伍。全方位提升物資管理人員的專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力。精心組織內(nèi)部培訓(xùn),剖析前沿理論、傳授實(shí)操技巧;扎實(shí)推行以老帶新,手把手向新人傳授物資管理竅門;積極開展以講代培,鼓勵(lì)員工走上講臺(tái),分享工作中的難點(diǎn)與亮點(diǎn),在交流碰撞中共同成長(zhǎng)。建立科學(xué)合理的績(jī)效考核與激勵(lì)機(jī)制,精準(zhǔn)量化工作成果,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的員工給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),充分激發(fā)員工的工作熱情與潛力,使物資管理團(tuán)隊(duì)充滿活力與干勁,為物資管理的優(yōu)化與高效運(yùn)作注入動(dòng)力。
臨近年關(guān),鹿鳴礦業(yè)提前謀劃,結(jié)合春節(jié)期間生產(chǎn)計(jì)劃與一季度集中檢修的計(jì)劃安排,詳細(xì)評(píng)估各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的物資需求,提前制定需求計(jì)劃,與物資供應(yīng)單位緊密協(xié)同,保障各類物資按時(shí)、足量供應(yīng)。同時(shí),強(qiáng)化物資倉(cāng)庫(kù)的安全環(huán)保管理,保障物資妥善存放,為公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)平穩(wěn)有序保駕護(hù)航。
鹿鳴礦業(yè)將始終堅(jiān)守高質(zhì)量發(fā)展理念,持續(xù)提升物資管理水平,優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)結(jié)構(gòu),強(qiáng)化計(jì)劃管理,提高需求計(jì)劃的準(zhǔn)確性與前瞻性。在保供穩(wěn)生產(chǎn)的道路上不斷探索創(chuàng)新,以更科學(xué)、高效的物資管理為生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行提供持久動(dòng)力。(鹿鳴礦業(yè) 劉姝麟 孫福強(qiáng))